深圳投控物业保安招聘有何要求？

99ANYc3cd6 物业服务 2026-02-27 3

招聘信息获取渠道

由于招聘信息是动态更新的，最准确的方式是通过官方渠道查询,以下是几个主要途径：

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官方招聘网站/公众号（最推荐）
- 深圳人才网：这是深圳市属国企最常用的官方招聘平台，信息最权威、最及时，您可以直接在网站上搜索“深圳市投资控股有限公司”或“深圳投控物业”。
- “深圳投控物业”微信公众号：关注其官方微信公众号，通常会定期发布招聘推文,直接点击链接即可进入报名页面。
- “深圳人才”微信公众号：也会同步发布市属国企的招聘信息。
第三方招聘平台
- 在 BOSS直聘、智联招聘、前程无忧 等主流招聘App上，搜索关键词“深圳投控物业保安”或“深圳投控物业”，注意辨别信息来源,优先选择官方认证的招聘信息。
现场招聘会

关注深圳市人才大市场的招聘会信息，国企单位有时会参与现场招聘,可以直接与HR沟通。
（图片来源网络，侵删）

基本任职要求（通常情况）

深圳投控物业作为市属国企，招聘要求相对规范和严格，以下是保安岗位通常的招聘要求,具体以官方发布为准：

【硬性条件】

年龄：通常要求在 18-45周岁 之间，部分项目可能放宽到50岁,但体力要求较高。
学历：高中或中专及以上学历，对于退伍军人,学历要求可能会适当放宽。
身高：通常要求 165cm以上,形象良好。
健康：身体健康，无传染性疾病、无纹身，能胜任夜班和户外工作，通常需要提供 近期的体检报告。
无犯罪记录：这是国企招聘的必要条件,入职前需要提供无犯罪记录证明。
资格证：部分地区或项目要求持有 《保安员证》，如果没有,公司可能会统一组织培训和考取。

【优先条件】

退伍军人：在同等条件下，退伍军人是优先录取的,尤其是有相关服役经验的。
经验要求：有1年以上物业保安或相关安保工作经验者优先。
本地户籍：部分项目可能会优先考虑深圳本地户籍人员。
技能：熟悉基本的消防知识，会使用消防器材,具备一定的应急处置能力。

工作内容与职责

作为投控物业的保安,主要工作职责包括：

门岗管理：负责项目出入口的人员、车辆、物品的查验与登记,维护出入口秩序。
巡逻监控：按照规定路线和时间对项目公共区域、重点部位进行巡逻,及时发现并处理安全隐患。
监控值守：在监控中心值守，实时监控项目各区域动态,发现异常情况及时上报并跟进处理。
车辆管理：指挥和引导车辆有序停放,确保消防通道畅通。
消防安全：负责消防设施的日常检查，熟练使用灭火器等器材,参与消防演练。
应急处置：在发生突发事件（如火警、盗窃、纠纷等）时，能按照预案进行初步处置,并立即上报。
服务协助：为业主/客户提供力所能及的帮助，如指引路线、搬运重物等,展现良好的服务形象。

薪资待遇与福利

国企的薪资待遇通常比较稳定,福利体系完善。

薪资构成：
- 基本工资：根据深圳市最低工资标准及岗位级别设定。
- 岗位工资/绩效工资：根据工作表现和绩效考核浮动。
- 各类补贴：通常包括 高温补贴、夜班补贴、餐补、交通补贴 等。
- 加班费：根据国家规定支付，工作日、周末、法定节假日的加班费标准不同。
- 年终奖：根据公司年度效益和个人表现发放，通常为1-2个月工资。
综合收入估算：
- 深圳保安岗位的月薪范围大致在 4000 - 6000元 之间，如果加上各种补贴和加班费，综合月收入可能在 5000 - 7000元 或更高，具体取决于项目地点（如福田、南山等核心区域薪资更高）、班次（三班倒通常收入更高）和个人工作表现。
福利待遇：
- 五险一金：严格按照国家规定为员工缴纳 养老、医疗、失业、工伤、生育保险 和 住房公积金,这是国企的标配。
- 带薪假期：享有法定节假日、年假、婚假、产假等。
- 食宿安排：部分项目可能会提供 员工食堂 或餐补，有些提供 员工宿舍（条件通常较好）。
- 培训发展：公司会提供岗前培训和在职技能提升培训，表现优秀者有晋升机会（如班长、主管等）。
- 节日福利：在春节、端午、中秋等传统节日,通常会发放节日礼品或慰问金。
- 工会活动：定期组织团建、体育比赛等活动,丰富员工业余生活。